Job Categories
職種について
工務
Construction
工事全体の管理や実行を担う部門や職務を指します。
具体的には、資材の発注、予算管理、工程管理、品質管理、安全管理など、工事を円滑に進めるための幅広い業務を行います。
APPLICATION / 工務 募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:00～17:00（休憩時間90分） |
| 給与 | 大卒 270,000円 短大・専門学校卒 258,000円 高卒 200,000円 |
| 中途採用 | 面談により決定 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 資格手当 | １級建築（土木）施工管理技士 １級建築士 宅地建物取引士など |
| 各種手当 | 休日手当・残業手当・資格手当・家族手当・深夜手当 |
| 交通費 | 支給あり（上限３万まで） |
| 昇給 | 年１回（４月） |
| 賞与 | 年１回（８月）※業績により特別賞与あり |
| 休日 | 日曜日・隔週土曜日 年末年始、GW、夏季、有給休暇 年間休日97日＋有給休暇5日＝102日 |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 必要資格 | 普通運転免許（入社後の取得も可能ですが早めの取得をお願いします） |
| 福利厚生 | 作業服毎年夏・冬２着支給 退職金制度（勤続年数10年～） インフルエンザ予防接種費会社負担 健康診断年1回受診 受診費会社負担 永続勤続表彰制度 野球観戦シーズン席利用（希望者のみ） 会員制リゾートホテルエクシブ・ベイコート社員利用（年１回 ５万まで会社負担） ゴルフコンペ（年２回） 919sportsジム社員無料利用 シミュレーションゴルフ社員無料利用 社員旅行（会社の周年ごと） 定年65歳まで（70歳まで再雇用制度あり） 新入社員歓迎会、若手意見交換会（懇親会）、忘年会（自由参加） オフィスコーヒー・ウォーターサーバー利用無料 |
| 選考方法 | 書類選考（履歴書）、面接 |
| 求める人物像 | 課題やトラブルに直面した時でも、柔軟の発想力や適応力を持ち合わせている人 失敗を恐れず、何事にもチャレンジできる人 協調性をもって働ける人 会社の企業理念に基づき、会社とともに成長してくれる人 |
| 備考 | 休日より給与を希望する方は、休日を減らし基本給を上げることも可能です。（要相談） |
現場技能職
Field technician
建物の新築・改修、土木構造物の建設など、多岐にわたる建設プロジェクトにおいて、実際に手を動かし、工事を進める重要な役割を担います。
APPLICATION / 現場技能職 募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:00～17:00（休憩時間90分） |
| 給与 | 高卒 230,000円 |
| 中途採用 | 面談により決定 |
| 試用期間 | ３か月 |
| 資格手当 | １級建築（土木）施工管理技士 １級建築士 宅地建物取引士など |
| 各種手当 | 休日手当・残業手当・資格手当・家族手当・深夜手当・優良職長手当（現場作業員のみ） |
| 交通費 | 支給あり（上限３万まで） |
| 昇給 | 年１回（４月） |
| 賞与 | 年１回（８月）※業績により特別賞与あり |
| 休日 | 日曜日・隔週土曜日 年末年始、GW、夏季、有給休暇 年間休日97日＋有給休暇5日＝102日 |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 必要資格 | 普通運転免許（入社後の取得も可能ですが早めの取得をお願いします） |
| 福利厚生 | 作業服毎年夏・冬２着支給 退職金制度（勤続年数10年～） インフルエンザ予防接種費会社負担 健康診断年1回受診 受診費会社負担 永続勤続表彰制度 野球観戦シーズン席利用（希望者のみ） 会員制リゾートホテルエクシブ・ベイコート社員利用（年１回 ５万まで会社負担） ゴルフコンペ（年２回） 919sportsジム社員無料利用 シミュレーションゴルフ社員無料利用 社員旅行（会社の周年ごと） 定年65歳まで（70歳まで再雇用制度あり） 新入社員歓迎会、若手意見交換会（懇親会）、忘年会（自由参加） オフィスコーヒー・ウォーターサーバー利用無料 |
| 選考方法 | 書類選考（履歴書）、面接 |
| 求める人物像 | 課題やトラブルに直面した時でも、柔軟の発想力や適応力を持ち合わせている人 失敗を恐れず、何事にもチャレンジできる人 協調性をもって働ける人 会社の企業理念に基づき、会社とともに成長してくれる人 |
| 備考 | 休日より給与を希望する方は、休日を減らし基本給を上げることも可能です。（要相談） |
設計
Architect
足場計画や鉄骨建方計画を設計し、施工図や計算書、手順書を作成する役割です。
3DCAD やBIM などの最先端技術を駆使し、テクノロジーで現場を支えます。
Interview
先輩インタビュー
#05
「自分で考え、行動する大切さ。」
APPLICATION / 設計 募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:00～17:00（休憩時間90分） |
| 給与 | 大卒 240,000円 短大・専門学校卒 225,000円 高卒 200,000円 |
| 中途採用 | 面談により決定 |
| 試用期間 | ３か月 |
| 資格手当 | １級建築（土木）施工管理技士 １級建築士 宅地建物取引士など |
| 各種手当 | 休日手当・残業手当・資格手当・家族手当・深夜手当 |
| 交通費 | 支給あり（上限３万まで） |
| 昇給 | 年１回（４月） |
| 賞与 | 年１回（８月）※業績により特別賞与あり |
| 休日 | 日曜日・隔週土曜日 年末年始、GW、夏季、有給休暇 年間休日97日＋有給休暇5日＝102日 |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 必要資格 | 普通運転免許（入社後の取得も可能ですが早めの取得をお願いします） |
| 福利厚生 | 作業服毎年夏・冬２着支給 退職金制度（勤続年数10年～） インフルエンザ予防接種費会社負担 健康診断年1回受診 受診費会社負担 永続勤続表彰制度 野球観戦シズン席利用（希望者のみ） 会員制リゾートホテルエクシブ・ベイコート社員利用（年１回 ５万まで会社負担） ゴルフコンペ（年２回） 919sportsジム社員無料利用 シミュレーションゴルフ社員無料利用 社員旅行（会社の周年ごと） 定年65歳まで（70歳まで再雇用制度あり） 新入社員歓迎会、若手意見交換会（懇親会）、忘年会（自由参加） オフィスコーヒー・ウォーターサーバー利用無料 |
| 選考方法 | 書類選考（履歴書）、面接 |
| 求める人物像 | 課題やトラブルに直面した時でも、柔軟の発想力や適応力を持ち合わせている人 失敗を恐れず、何事にもチャレンジできる人 協調性をもって働ける人 会社の企業理念に基づき、会社とともに成長してくれる人 |
| 備考 | 休日より給与を希望する方は、休日を減らし基本給を上げることも可能です。（要相談） |
資材管理／運転手
Material Control
自社の資材を常に最適な状態に保ちながら、現場と密に連携を取り合って、資材の供給・管理を行います。必要な資材を必要な時に現場に運ぶ、運転手も大切な役割です。
Interview
先輩インタビュー
#06
「レベルアップする機会を貰える。」
APPLICATION / 資材管理/運転手 募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:00～17:00（休憩時間90分） |
| 給与 | 高卒 200,000円 |
| 中途採用 | 面談により決定 |
| 試用期間 | ３か月 |
| 資格手当 | １級建築（土木）施工管理技士 １級建築士 宅地建物取引士など |
| 各種手当 | 休日手当・残業手当・資格手当・家族手当・深夜手当 |
| 交通費 | 支給あり（上限３万まで） |
| 昇給 | 年１回（４月） |
| 賞与 | 年１回（８月）※業績により特別賞与あり |
| 休日 | 日曜日・隔週土曜日 年末年始、GW、夏季、有給休暇 年間休日97日＋有給休暇5日＝102日 |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 必要資格 | 普通運転免許（入社後の取得も可能ですが早めの取得をお願いします） |
| 福利厚生 | 作業服毎年夏・冬２着支給 退職金制度（勤続年数10年～） インフルエンザ予防接種費会社負担 健康診断年1回受診 受診費会社負担 永続勤続表彰制度 野球観戦シーズン席利用（希望者のみ） 会員制リゾートホテルエクシブ・ベイコート社員利用（年１回 ５万まで会社負担） ゴルフコンペ（年２回） 919sportsジム社員無料利用 シミュレーションゴルフ社員無料利用 社員旅行（会社の周年ごと） 定年65歳まで（70歳まで再雇用制度あり） 新入社員歓迎会、若手意見交換会（懇親会）、忘年会（自由参加） オフィスコーヒー・ウォーターサーバー利用無料 |
| 選考方法 | 書類選考（履歴書）、面接 |
| 求める人物像 | 課題やトラブルに直面した時でも、柔軟の発想力や適応力を持ち合わせている人 失敗を恐れず、何事にもチャレンジできる人 協調性をもって働ける人 会社の企業理念に基づき、会社とともに成長してくれる人 |
| 備考 | 休日より給与を希望する方は、休日を減らし基本給を上げることも可能です。（要相談） |
事務
Administration
経理、人事、発注など、事務業務全般を担います。会社全体の効率化と円滑な運営に貢献する、重要な仕事です。
Interview
先輩インタビュー
#07
「子育て世代でも安心して働ける。」
APPLICATION / 事務 募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:00～17:00（休憩時間90分） |
| 給与 | 大卒 230,000円 短大・専門学校卒 215,000円 高卒 200,000円 |
| 中途採用 | 面談により決定 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 資格手当 | １級建築（土木）施工管理技士 １級建築士 宅地建物取引士など |
| 各種手当 | 休日手当・残業手当・資格手当・家族手当・深夜手当 |
| 交通費 | 支給あり（上限３万まで） |
| 昇給 | 年１回（４月） |
| 賞与 | 年１回（８月）※業績により特別賞与あり |
| 休日 | 日曜日・隔週土曜日 年末年始、GW、夏季、有給休暇 年間休日97日＋有給休暇5日＝102日 |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 必要資格 | 普通運転免許（入社後の取得も可能ですが早めの取得をお願いします） |
| 福利厚生 | 作業服毎年夏・冬２着支給 退職金制度（勤続年数10年～） インフルエンザ予防接種費会社負担 健康診断年1回受診 受診費会社負担 永続勤続表彰制度 野球観戦シーズン席利用（希望者のみ） 会員制リゾートホテルエクシブ・ベイコート社員利用（年１回 ５万まで会社負担） ゴルフコンペ（年２回） 919sportsジム社員無料利用 シミュレーションゴルフ社員無料利用 社員旅行（会社の周年ごと） 定年65歳まで（70歳まで再雇用制度あり） 新入社員歓迎会、若手意見交換会（懇親会）、忘年会（自由参加） オフィスコーヒー・ウォーターサーバー利用無料 |
| 選考方法 | 書類選考（履歴書）、面接 |
| 求める人物像 | 課題やトラブルに直面した時でも、柔軟の発想力や適応力を持ち合わせている人 失敗を恐れず、何事にもチャレンジできる人 協調性をもって働ける人 会社の企業理念に基づき、会社とともに成長してくれる人 |
| 備考 | 休日より給与を希望する方は、休日を減らし基本給を上げることも可能です。（要相談） |